Commune de Hélécine

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L'ALLOCATION DE CHAUFFAGE (LE FONDS SOCIAL MAZOUT)

19 NOVEMBRE 2012

Avec l'arrivée de l'hiver qui frappe à nos portes, il est important d'être prêt à affronter la saison froide.  Depuis des années, le prix du gasoil de chauffage domestique a considérablement augmenté !

De ce fait, les personnes percevant un faible revenu rencontrent de sérieuses difficultés pour se chauffer pendant la période hivernale.

Dans ce contexte, notre Centre souhaite informer - ou rappeler à - ces personnes en situation financière précaire - de - la possibilité qui leur est offerte de bénéficier d'une allocation de chauffage allouée par le C.P.A.S. et financée par le biais du Fonds Social Mazout.

Qu'est-ce que l'allocation de chauffage ?

L'allocation de chauffage consiste en une intervention dans le paiement de la facture de chauffage de certaines personnes (pour certains combustibles seulement, appelés « combustibles éligibles »).

Cette allocation est allouée par le CPAS et est financée par le biais du Fonds Social Mazout.

Dorénavant, le Fonds intervient pour toutes les livraisons faites entre le 1er janvier et le 31 décembre (il n'y a donc plus de période de chauffe à respecter pour la commande).

 Qui peut en bénéficier ?

Catégorie 1. Les personnes ayant droit à une intervention majorée de l'assurance maladie invalidité

A noter que le montant annuel des revenus bruts imposables du ménage ne doit pas dépasser 16.306,33 €, majoré de 3.018,74 € par personne à charge. Dans cette catégorie, on ne tient pas compte du patrimoine immobilier du ménage.

Catégorie 2. Les personnes aux revenus limités

Il s'agit des personnes dont le montant annuel des revenus imposables bruts est inférieur ou égal à 16.306,33 €, majoré de 3.018,74 € par personne à charge. Dans cette catégorie, on tient compte du patrimoine immobilier du ménage.

Catégorie 3. Les personnes endettées

Il s'agit des personnes bénéficiaires d'une médiation de dettes ou d'un règlement collectif de dettes et qui sont dans l'incapacité de payer leur facture de chauffage.

Quels combustibles ?

Les combustibles  concernés (dits « combustibles éligibles »)  sont les suivants :

-          le gasoil de chauffage en vrac ou à la pompe (mazout),

-          le pétrole lampant à la pompe,

-          le gaz propane en vrac.

Le Fonds n'intervient donc pas pour les combustibles suivants :

-          le gaz naturel par  raccordement au réseau de distribution de ville,

-          le gaz propane en bonbonne,

-          le gaz butane en bonbonne.

 

Quel est le montant de l'intervention ?

Le montant de l'allocation est calculé différemment selon qu'il s'agit d'un combustible livré en vrac ou d'un combustible acheté à la pompe.

 1/ Pour les combustibles livrés en vrac 

L'allocation varie entre 14 et 20 cents par litre. Ce montant dépend du prix facturé du combustible.

Par ménage et par période de chauffe, une quantité maximale de 1.500 litres est prise en considération pour l'octroi de l'allocation de chauffage.

Lorsque l'intéressé étale son approvisionnement de combustible, l'allocation est octroyée en plusieurs fois.

 

ATL - RECRUTEMENT DE DEUX ACCUEILLANT(E)S EXTRASCOLAIRES A DUREE INDETERMINEE - PRESTATIONS DE 19H/ SEMAINE (HORAIRE VARIABLE)

19 NOVEMBRE 2012

Réuni le 7 novembre 2012, le Collège communal a décidé de procéder au recrutement, à compter du 7 janvier 2013, de deux accueillant(e)s extrascolaires à durée indéterminée à prestations incomplètes (19h/semaine- à prester en dehors des heures scolaires) pour les besoins du service Accueil Temps Libre communal (prestations à Neerheylissem et à Opheylissem).

  • Les candidat(e)s devront être inscrits comme demandeurs d'emploi et titulaires d'un Passeport APE.
  • Les candidat(e)s devront être titulaires d'au moins un diplôme de niveau CESS et/ou :

-         Agent d'éducation (niveau secondaire supérieur) ;

-         Animateur (niveau secondaire supérieur) ;

-         Educateur (niveau secondaire supérieur) ;

-         Puériculteur(trice) (avoir réussi la 7ème professionnelle)

-         Auxiliaire de l'enfance 0-12 en structures collectives ;

-          Moniteur d'activités pour enfants ;

-         Animateur socioculturel d'enfants de 3 à 12 ans ;

-         Animateur d'infrastructures locales ;

-         Animateur de Centres de vacances

-         Formation d'accueillant(e) extrascolaire (enseignement de promotion sociale 100h de formation de base)

  • Connaissances de base requises pour postuler :

-         Connaissance de l'enfant et de son développement global ;

-         Capacité de prendre en considération de façon adéquate les partenaires de l'enfant (parents, famille, milieu scolaire...) ;

-         Connaissance du rôle de l'accueillant extrascolaire et du cadre dans lequel s'inscrit l'accueil temps libre ;

-         Connaissances à propos de notions telles que : l'enfant et le groupe, la dimension interculturelle, le dispositif d'aide et de prise en charge à l'égard de la maltraitance, les types d'activités à proposer, les techniques d'animation, l'aménagement de l'espace d'accueil, les premiers soins aux enfants.

-         Capacité à travailler de manière autonome (savoir préparer et animer seul une activité ou une journée de stage).

-         Savoir accomplir des tâches administratives simples (listing de présence, remplir des formulaires, gérer une caisse...)

  • Une expérience d'au moins 4 ans dans la fonction d'animation ou d'accueil extrascolaire constitue un atout supplémentaire.
  • Etre titulaire d'un permis de conduire et posséder un véhicule constituent un atout supplémentaire.

Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae, d'un extrait de casier judiciaire attestant d'une conduite irréprochable, du passeport APE devront être adressées à l'administration communale, rue Le Brouc 2, au plus tard pour le 26 novembre 2012.

Les candidat(e)s devront être de nationalité belge ou ressortissant(e)s d'un état membre de l'Union européenne.

Tous renseignements complémentaires concernant cet avis de recrutement peuvent être obtenus en s'adressant au Secrétariat communal (Marion Muls), aux jours et heures habituels d'ouverture de celui-ci ou par téléphone au (019) 65.50.23.

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